Det finns det ett gott skäl att skrota hundförbud på jobbet: Hälsan.
Forskning visar att anställda på djurvänliga arbetsplatser mår bättre mentalt än de som jobbar där man inte får ha hund.
På NBC och Universals kontor i New York tycker man sig inte klara en hundinvasion. Därför har man genomfört en slags kompromiss. I stället för att de anställda tar med sig sina hundar har man skaffat den gemensamma vovven Atlas, en svart labrador som är sex månader.
Han är fri att strosa runt i korridorerna och slinka in i konferensrummet på Rockefeller Plaza.
Redan har han dykt upp i pratshowen Kelly Clarkson show, suttit med sketchkomedi-författarna till ”Saturday night live” och besökt huvudkontoret i Philadelphia.
Atlas har ett eget personalkort men när han fick det ville han mest bara tugga på det.
Bloomberg rapporterar att Atlas till och med har ett eget passerkort och ett Instagram-konto.
– Vi ville att Atlas skulle känna sig som en kollega, säger personalchefen Vicki Williams.
Den djurvänliga inställningen är i USA inte unik på något sätt.
På Mars petcare har man dagligen runt 100 hundar på kontoret. Det har möjliggjorts genom djurvänliga regler avsedda att rekrytera och behålla personal.
På kontoret i Franklin i Tennessee har man till och med mattmoduler för att göra det lättare att ta upp delar av underlaget och tvätta det.
För Atlas är tiden på NBC och Universal begränsad. Tanken är att han nästa år ska bli servicehund.
Fram till dess ska han sprida glädje på kontoret.
Men det är många om budet. De anställda kan skriva upp sig på en lista för att få en garanterad tid när han kan besöka deras team.
– Han är helt fullbokad, säger Williams.
Vid sin sida har Atlas hela tiden en hundtränare. För de som är allergiska eller inte gillar hundar finns det ett schema så de hela tiden kan se var Atlas befinner sig.
Statistiskt sett borde frågan om hundar på jobbet inte vara kontroversiell – åtminstone inte för arbetsgivare.
En studie som det amerikanska försäkringsbolaget Nationwide genomfört med forskningsinstitutet Human animal bond visar att 90 procent av de anställda på djurvänliga arbetsplatser känner starka band till företagets uppdrag, är engagerade i jobbet och villiga att rekommendera arbetsgivaren till andra.
Motsvarande siffra för icke-djurvänliga arbetsplatser är mindre än 65 procent.
Förutom det sa sig tre gånger så många anställda på djurvänliga arbetsplatser ha en positiv arbetsrelation till sin chef och till sina kollegor i jämförelse med dem på ett icke djurvänligt företag.
Det finns studier som pekar på att hundar på jobbet kan öka produktiviteten.
Belagt är i varje fall att hundar på jobbet ökar trivseln.